كلية منار الجنوب للعلوم والتقنية · جازان، المملكة العربية السعودية

الدبلوم العالي في إدارة الموارد البشرية

مقدّم من جامعة الحدود الشمالية في مقر كلية منار الجنوب للعلوم والتقنية.

03
◆ دبلوم عالي

الدبلوم العالي في إدارة الموارد البشرية

Higher Diploma in Human Resources Management

يهدف البرنامج إلى تزويد الدارس بالمفاهيم الإدارية والتطبيقية التي تمكّنه من تخطيط وتنظيم وإدارة الموارد البشرية، بما يشمل التوظيف والتدريب والتطوير وتقييم الأداء والأجور والحوافز والجوانب النظامية.

مدة الدراسة
سنة واحدة
الساعات المعتمدة
36 ساعة معتمدة
التنظيم الدراسي
فصلان دراسيان
فترة الدراسة
الجمعة والسبت (مسائية)
مقر الدراسة
مقر كلية منار الجنوب
الفئة المستهدفة
بنين وبنات
تُمنح الدرجة العلمية من جامعة الحدود الشمالية
وتُستضاف الدراسة في مقر كلية منار الجنوب للعلوم والتقنية بمنطقة جازان

أهداف البرنامج

  • ربط المعايير الأكاديمية بالخبرات المهنية.
  • تأهيل المشاركين للمناصب القيادية والإشرافية في الموارد البشرية.
  • تخطيط القوى العاملة وتقييم الوظائف وسياسات الأجور.
  • تصميم أنظمة الحوافز وقياس الأداء وتطويره.

ملخص الخطة

  • إجمالي الخطة: 36 ساعة معتمدة موزعة على فصلين دراسيين، بواقع 14 مقرراً.
  • يتضمن المستوى الثاني تدريباً عملياً ميدانياً بواقع 3 ساعات.
  • جميع مقررات البرنامج إجبارية ولا توجد مقررات اختيارية.

شروط القبول

  • الحصول على درجة البكالوريوس أو ما يعادلها.
  • سداد الرسوم الدراسية في الوقت المحدد حسب التواريخ المعلنة.
  • مطابقة البيانات المدخلة إلكترونياً لأصول المستندات المرفقة.
  • معادلة الوثائق الصادرة من خارج المملكة من الجهات المختصة.
تنبيه:
القبول يخضع لاكتمال الطلب وتوفر المقاعد ونتائج المفاضلة، ولا يُعد تقديم الطلب قبولاً نهائياً.

الخطة الدراسية

الفصل الدراسي الأول — 18 ساعة

رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر
HRM 511
إدارة الموارد البشرية
3
إجباري
HRM 512
السلوك التنظيمي
2
إجباري
HRM 513
نظم المعلومات الإدارية للموارد البشرية
3
إجباري
HRM 514
اقتصاديات سوق العمل
3
إجباري
HRM 515
تنمية مهارات العاملين بالموارد البشرية
3
إجباري
HRM 516
نظام العمل في الخدمة المدنية
2
إجباري
HRM 517
تحليل وتصنيف وظائف الموارد البشرية
2
إجباري

الفصل الدراسي الثاني — 18 ساعة

رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر
HRM 518
تخطيط وتطوير الموارد البشرية
3
إجباري
HRM 519
نظم الإدارة الاستراتيجية للأداء
3
إجباري
HRM 520
إدارة التعويضات في الموارد البشرية
2
إجباري
HRM 521
قياس وتقييم الأداء الوظيفي
3
إجباري
HRM 522
قضايا مجتمعية معاصرة في إدارة الموارد البشرية
2
إجباري
HRM 523
إدارة التغيير في المنظمات
2
إجباري
HRM 591
التدريب العملي (الميداني)
3
إجباري

الفصل الدراسي الثالث — 0 ساعة

رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر

الفصل الدراسي الرابع — 0 ساعة

رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر

المقررات الاختيارية

رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر
رمز المقرر
اسم المقرر
الساعات
نوع المقرر
◆
إجمالي المقابل المالي
14,950
ريال سعودي
دفع ذاتي · فصلان دراسيان · رسوم كل فصل تُسدَّد على دفعتين
رسوم الفصل الدراسي الواحد
7,475 ريال
الدفعة الأولى من كل فصل
3,737.5 ريال
الدفعة الثانية من كل فصل
3,737.5 ريال
الفصل الأول3,737.5 + 3,737.5
الفصل الثاني3,737.5 + 3,737.5

تخضع الرسوم ومواعيد السداد وسياسة الاسترداد لما يرد في الإعلان والعقد أو اللائحة المالية المعتمدة.

المستندات المطلوبة

  1. صورة الهوية الوطنية أو الإقامة سارية المفعول.
  2. شهادة البكالوريوس أو وثيقة التخرج.
  3. السجل الأكاديمي الرسمي.
  4. معادلة الشهادة للحاصلين عليها من خارج المملكة.
  5. أي مستندات إضافية.
ابدأ التقديم

اغتنم الفرصة وقدّم الآن

امسح رمز الاستجابة السريعة (QR) للانتقال إلى نموذج التقديم الإلكتروني لبرامج الدراسات العليا.

اضغط أو امسح للتقديم ↗